Недавно Правительство Российской Федерации выступило с инициативой зарегистрировать Федеральный закон, который бы предусматривал возможность вместо планового повышения размера пенсионных выплат осуществить выплату ЕДВ.

Но каким образом это будет происходить? Чего ждать простым пенсионерам?

Выгодна пенсионерам эта выплата или же ? Какие преимущества и недостатки в этом?

Рассмотрим эти вопросы подробней.

Основания для осуществления выплат

На сегодня четко известно, что ЕДВ не будет зависеть напрямую от полученных остальных финансовых выплат либо иной социальной помощи, причем во внимание берутся не только те, которые предусмотрены на федеральном, но и на региональном уровне.

По словам Правительства РФ, если ЕДВ не будет выплачено в указанный период, то это произойдет немного позднее, но когда именно неизвестно.

Стоит также отметить, что данная ЕДВ будет выплачиваться на основании замены предполагаемой индексации , которая предусмотрена в этом году.

Одним словом вместо индексации предполагается получить данную выплату в 2016 году. Стоит отметить, что на этот проект правительству необходимо будет еще отыскать, по меньшей мере 250 — 260 миллиардов рублей.

Кому предусмотрена

На получение единовременной выплаты вправе претендовать все категории пенсионеров, которые получают не только , но также и выплаты по государственному обеспечению.

Если говорить простыми словами, ЕДВ положено тем категориям граждан, которые:

• являются гражданами пенсионного возраста;
• граждане, которые по каким-либо причинам имеют инвалидность;
• лица, которые по каким-либо причинам утратили единственного кормильца;
• работающих пенсионеров.

Остальные категории пенсионеров на сегодня остаются еще под большим вопросом. По словам Д. Медведева, если бюджет позволит расширить круг лиц, то это произойдет непременно.

Размеры выплаты и порядок получения

На сегодня известно, что размер единовременной выплаты будет составлять, не много ни мало 5 тысяч рублей .

Необходимо также учесть тот факт, что раньше увеличение пенсионных выплат осуществлялось с учетом роста себестоимости, на потребительские товары народного спроса, включая услуги. Помимо этого, во внимание бралось и увеличение размера для определения выплат, положенных по государственному обеспечению.

Уже давно не секрет, что экономическая ситуация в стране привела к тому, что в последний раз пенсии увеличились всего на 4%, и это при том, что размер инфляции составляет больше чем 12%.

По этой причине Правительством РФ было принято решение, которое подразумевает под собой разницу между инфляцией и последней индексацией выплатить в твердой денежной сумме.

Размер этого ЕДВ является средним показателем надбавки, которую пенсионеры могли бы получить при повторной индексации пенсионных выплат.

Необходимо помнить о том, что эту единовременную выплату можно будет получить только один раз и не больше.

Стоит отметить, что, несмотря на тот факт, что данный закон еще будет дорабатываться, на сегодня уже известно, что никаких заявлений и тем более документов для получения единовременной выплаты не нужно.

По словам Правительства РФ, данная выплата будет произведена уже в январе 2017 года совместно с пенсией.

Преимущества и недостатки

Стоит отметить, что многие экономические эксперты уже определили основные преимущества и недостатки единовременной выплаты.

К основным преимуществам относятся:

• возможность существенного снижения нагрузки на бюджет страны;
• у государства появилась возможность оказать дополнительную помощь для пенсионеров;
• получить единовременную выплату могут даже работающие пенсионеры;
• возможность сэкономить на процентах, которые изымаются из выплат, которые поступают непосредственно в Пенсионный Фонд.

В свою очередь, единовременная выплата содержит и некоторые недостатки , которые заключаются в следующем:

• данная разновидность выплат не сможет компенсировать уровень имеющейся инфляции в нашей стране;
• данные выплаты способны оказать действующую помощь лишь для тех, кто является владельцем минимальной пенсии;
• при индексации в дальнейшем, эта выплата не будет браться во внимание, при этом учитываться будет размер пенсионных выплат по состоянию на весну 2016 года.

Сравнительный анализ ЕДВ и возможной индексации

После того, как было принято решение о том, что вместо ожидаемой индексации будет произведена единовременная выплата в размере 5 тысяч рублей, попробуем определить, как это может сказаться на финансовом положении пенсионеров.

Для выполнения сравнительного анализа возьмем во внимание несколько условных ситуаций (в процессе осуществления сравнительного анализа во внимание берется временной отрезок с 1 января текущего года по январь 2017):

• на протяжении 2016 года пенсионная пенсия была подвержена индексации несколько раз;
• ожидаемая дополнительная пенсионная индексация была заменена решением Правительства РФ на единовременную выплату в размере 5 тысяч рублей.

Рассмотрим эти ситуации изначально по отдельности.

Двойная индексация пенсионных выплат

Представим условно, что пенсионер Грибинюк М.В. в начале текущего года получал пенсионные выплаты в размере 10 000 рублей. В феврале месяце этого же года выплата была подвержена индексации в размере 4% и в конечном итоге составила:

В таком размере пенсионер Грибинюк М.В. получал пенсионные выплаты на протяжении дальнейших 7 месяцев (если говорить простыми словами с февраля по август 2016 года).

После этого, в сентябре месяца была произведена дополнительная индексация, которая смогла увеличить размер пенсионного обеспечения Грибинюка М.В. на 8,9% (это связано с тем, что уровень инфляции в 2015 году составлял 12,9%, а в начале года было повышение лишь на 4%).

Исходя из этого пенсионная выплата теперь у Грибинюка М.В составляет:

10 400 + 925,6 рублей (эта сумма является теми самыми 8,9%) = 11 тысяч 325 рублей и 6 копеек.

В таком размере пенсия выплачивается Грибинюку на протяжении 5 месяцев.

Теперь подсчитает общую его прибыль за этот период:

11 325,6 х пять месяцев = 56 тысяч 628 рублей.

72 800+ 56 628 = 129 тысяч 428 рублей.

Ожидаемая единовременная выплата

По большому счету здесь нет ничего сложного. Как и при первом варианте, индексация в размере 4% была произведена еще в феврале текущего года и таким образом, размер пенсионной выплаты составляет:

10 тысяч + 400 руб. (эта цифра 4% от 10 000) = 10 тысяч 400 рублей.

Но при этом есть небольшой нюанс. Он заключается в том, что этот размер выплачивался на протяжении всего года. Таким образом, несложно подсчитать, что Грибинюк М.В. при такой ситуации получил за год:

10 400 умножить на 12 месяцев = 124 тысячи 800 рублей.

При этом в январе 2017 года была выплачена дополнительная единовременная выплата в размере 5 тысяч рублей, и таким образом суммарный доход был увеличен на эту сумму и составил:

124 тысяч 800 + 5000 = 129 тысяч 800 рублей.

Если сравнить эти несколько вариантов, можно увидеть, что при единовременной выплате доход пенсионера Грибинюка М.В. был увеличен всего-навсего на 372 рубля.

Безусловно, кто-то может сказать, что это даже и хорошо, вот только есть небольшой нюанс. В том случае, если размер пенсии будет не 10, а, к примеру, 20 тысяч рублей, единовременная выплата будет невыгодной, поскольку при индексации можно существенно увеличить свой доход, а при ЕДВ нет, поскольку его размер фиксированный.

При этом необходимо учитывать и тот факт, что в случае возможной индексации в 2017 году, точнее ее перерасчете, брались бы во внимание исключительно увеличенная пенсионная выплата, а не ЕДВ.

Если говорить простыми словами, то единовременная выплата однозначно выгодна только тем пенсионерам, которые получают пенсии минимальных размеров и ЕДВ является единственным выходом увеличить свой доход.

Об осуществлении данных выплат рассказано в следующем видеосюжете:

Управление Пенсионного фонда по Сосновскому району отвечает на многочисленные вопросы граждан по поводу выплаты 5000 рублей пенсионерам и индексации пенсий в следующем году.

1. Когда и кто получит выплату в пять тысяч рублей?

Единовременную компенсационную выплату в размере 5 000 рублей пенсионеры получат вместе с пенсией за январь 2017 года. Выплата будет носить беззаявительный характер - обращаться в Пенсионный фонд или подавать заявление не нужно.

Единовременная выплата будет осуществлена пенсионерам, которые получают пенсию по линии Пенсионного фонда России, постоянно проживающим на территории Российской Федерации. Осуществление единовременной выплаты коснется 17 тыс. работающих и неработающих сосновцев, получающих страховые пенсии и пенсии по государственному пенсионному обеспечению.

В настоящее время идет работа по подготовке федерального закона, в котором должны быть прописаны все существенные условия, касающиеся единовременной выплаты: круг лиц - получателей выплаты, размер выплаты, порядок и условия ее осуществления.

2. Почему выплата носит разовый характер?

В условиях сложившейся экономической ситуации в стране изменен в 2016 году порядок ежегодной индексации пенсий. Ранее, до 2016 года, пенсии индексировались с учетом роста потребительских цен (страховые пенсии) или роста прожиточного минимума пенсионера (пенсии по государственному пенсионному обеспечению).

В 2016 году осуществлена индексация страховых пенсий неработающих пенсионеров с 1 февраля 2016 года на 4 процента (при инфляции за 2015 год - 12,9%), а с 1 апреля на 4% проиндексированы пенсии по государственному пенсионному обеспечению.

В этой связи принято решение в форме единовременной выплаты компенсировать пенсионерам за оставшийся период 2016 года до проведения новой индексации в 2017 году разницу между показателями инфляции за 2015 год и проведенной с 1 февраля 2016 года индексации. Размер единовременной выплаты в 5000 рублей примерно соответствуют среднему размеру выплаты, которую получил бы пенсионер при второй индексации.

3. Индексация пенсий в феврале 2016 года проведена только для неработающих пенсионеров. Будет ли осуществляться единовременная выплата работающим пенсионерам?

Снижение жизненного уровня в связи с высоким ростом потребительских цен затронуло практически всех пенсионеров. В этих условиях Правительством РФ принято решение осуществить единовременную выплату всем категориям пенсионеров, включая работающих.

4. Каким образом будет проводиться индексация пенсий в 2017 году?

В условиях сложившейся экономической ситуации в стране порядок ежегодной индексации пенсий изменен только на 2016 год.

Принято решение со следующего 2017 года восстановить индексацию пенсий в полном объеме, исходя из накопленной инфляции предыдущего года для страховых пенсий и по росту уровня ПМП для пенсий по государственному пенсионному обеспечению, то есть в соответствии с базовым федеральным пенсионным законодательством.

Проектом основных характеристик бюджета Пенсионного фонда Российской Федерации на 2017 - 2019 годы предусмотрено увеличение пенсий в соответствии с базовым действующим пенсионным законодательством. Увеличение страховых пенсий будет осуществлено исходя из индекса роста потребительских цен за прошедший год.

Индексация пенсий по государственному пенсионному обеспечению, включая социальные пенсии, с 1 апреля будет осуществлена с учетом индекса роста прожиточного минимума пенсионера за прошедший год.

Будет ли единовременная выплата пенсионерам 5000 рублей в 2018 году

5000 рублей пенсионерам в январе 2018: выплатят ли единовременную выплату

По пять тысяч рублей в качестве единовременной выплаты в начале 2017 года были выплачены всем пенсионерам. Люди с приятным удивлением получили эти деньги.

Сейчас задаются вполне резонные вопросы: будет ли нечто подобное в 2018 году? Давайте постараемся разобраться в складывающейся ситуации.

Сразу же нужно объяснить пенсионерам, что в следующем году выплачивать по 5 тысяч рублей пенсионерам не будут. Это была разовая мера, принятая с целью компенсации населению инфляции и роста цена.
Впрочем, слишком сильно переживать работающим и неработающим пенсионерам в 2018 году не нужно, так как определенный рост их пенсий все-таки состоится.

Неработающим пенсионерам повысят пенсии 1 января

Неработающие получат прибавку в 2018 году

Когда будет выплачена единовременная выплата в 2018 году

Удержания из выплаты

Таким образом, из 5000 рублей в 2017 году никто был не вправе удерживать алименты, задолженности по налогам, переплаты пенсий и т.п. В 2018 году такой вопрос вообще не встает, поскольку единовременной выплаты попросту не будет.

Проблемы с индексацией пенсии

За прошлый 2015 год уровень инфляции в России составил 12,9%. Согласно законодательству, на такую же сумму необходимо было повысить и пенсии всем категориям граждан в 2018году, которые получают данные выплаты по старости, страховые, по инвалидности или потере кормильца.
Однако в реальности пенсии были проиндексированы в феврале 2016 г., только на 4 %, при этом обещанная 2-я индексация осенью 2018 года так и не состоялась, причиной этому, по словам Правительства РФ стала непростая экономическая ситуация в стране, а также отсутствие достаточного количества средств в Пенсионном фонде.

Потому было решено заменить 2-ю индексацию пенсий в 2018г. на единовременную выплату в размере 5000 рублей (см. планируется ли в России индексация пенсий на 2018 год).

Уже с 1 января на 3,7 процентов произойдет увеличение трудовой пенсии неработающим пенсионерам (по старости, по инвалидности и по потере кормильца). Эта индексация будет проведена на один месяц раньше, чем обычно, поскольку Правительство приняло решение проиндексировать эти виды пенсионных выплат выше показателя инфляции, который в 2017 году оказался на рекордно низком уровне (менее 3%).

Внимание

Мораторий на индексацию пенсий в 2018 году будет сохранен — то есть трудоустроенные граждане, кто уже на пенсии, смогут рассчитывать только на перерасчет с 1 августа по начисленным пенсионным баллам за предыдущий год. Все пропущенные за время действия моратория индексации они смогут получить .

Фото pixabay.com

Помимо индексации пенсионных выплат, в 2018 году также в основах пенсионного обеспечения российских граждан, которые повлияют на условия выхода на пенсию при достижении пенсионного возраста и на формирование пенсионных прав работающих граждан. Еще один вопрос, волнующий пенсионеров в связи с наступлением нового года — будет ли (увы, но нет — в этот раз такой выплаты не будет).

Индексация пенсий в 2018 году

Согласно положениям закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 г., страховые (трудовые) пенсии граждан должны индексироваться ежегодно с 1 февраля на уровень инфляции предыдущего года, а при наличии дополнительных материальных возможностей у ПФР индексацию проводят повторно 1 апреля. Но в новом году традиционный порядок индексации трудовых пенсий изменится: их увеличение произойдет на 1 месяц раньше — уже .

Социальные пенсии и иные социальные выплаты, производимые Пенсионном фондом, будут повышены в обычном порядке на фактический уровень роста цен за 2017 год:

При этом прибавка страховых пенсий . Напомним, что индексирование пенсий работающим гражданам было приостановлено в 2016 году в связи с тяжелым экономическим положением в стране. Эта заморозка помогла сэкономить государству 12 млрд. рублей. Однако все пропущенные индексации должны быть компенсированы гражданину уже .

Прибавка пенсии с 1 января 2018 года (последние новости)

В соответствии с принятым Госдумой 15.12.2017 г. законом (внесен Правительством как законопроект № 274624-7) об изменении порядка индексации страховых пенсий в 2018 году все виды этого пенсионного обеспечения (по старости, по инвалидности, по потери кормильца) должны увеличиться с 1 января 2018 года на 3,7% . Прежний порядок повышения трудовых пенсий при этом приостанавливается до начала 2019 года, и это повышение не распространяется на работающих пенсионеров (см. текст закона ниже).

При этом необходимо иметь в виду, что любая страховая пенсия состоит из двух частей:

• фиксированная выплата (или ФВ) — это постоянная величина, гарантированная государством (для всех категорий получателей устанавливается в твердой сумме);
• непосредственно страховая часть — это индивидуальная расчетная величина, которая зависит от количества заработанных за время работы пенсионных баллов.

Январская индексация затронет обе части пенсии следующим образом:

1. Фиксированная выплата будет повышена на 3,7% и составит неизменную сумму 4982 рубля 90 копеек , ее увеличение или уменьшение законодательно установлено для отдельных категорий граждан законом № 400-ФЗ от 28.12.2013г.;
2. Страховая часть пенсии напрямую зависит от наработанных пенсионером баллов, стоимость которых возрастет с 1 января на 3,7% и составит 81 рубль 49 копеек .

Внимание

В 2017 году фактическая инфляция по стране зафиксирована на уровне не более 3%. Следовательно, предложенное Правительством повышение пенсий в 1,037 раза в 2018 году формально покрывает рост потребительских цен (хотя, конечно, по своей абсолютной величине это повышение будет очень небольшим — прибавка будет даже меньше, чем в прошлые годы ).

Повышение социальных выплат пенсионерам в 2018 году с 1 февраля

С 1 февраля 2018 года также произойдет повышение (индексация) всех социальных выплат Пенсионного фонда, предусмотренные для различных категорий граждан (инвалидов, ветеранов, героев России и др.). Они предоставлены в виде ежемесячных денежных выплат (ЕДВ), неотъемлемой частью которых также является набор социальных услуг (НСУ).

Вообще НСУ состоит из трех частей (лекарства, проезд и санаторно-курортное лечение) и предоставляется по выбору пенсионера одним из двух способов:

• в натуральном выражении (то есть непосредственно социальными услугами);
• в денежном эквиваленте при отказе от натурального.

Стоимость набора таких услуг (каждой части в отдельности) определена законодательно и увеличивается прямо пропорционально росту ежемесячной выплаты (ЕДВ) — т.е. на такой же процент. В 2018 году это повышение планируется на уровне менее 3%, поэтому такой прибавки льготники почти не ощутят. С предварительными значениями ЕДВ и НСУ в 2018 году можно ознакомиться в таблице.

Внимание

Таким образом, с 1 февраля 2018 год планируется проиндексировать социальные выплаты (в том числе набор социальных услуг) до фактического уровня инфляции прошлого года. В проекте постановления Правительства эта величина была зафиксирована на уровне 3.2%, однако фактическая инфляция составит менее 3%, поэтому размер повышения будет еще меньше (это же касается детских пособий в 2018 году).

Индексация социальной пенсии в 2018 году с 1 апреля на 4,1%

Социальная пенсия представляет собой особый вид пенсии, который характерен отсутствием у пенсионера по каким-либо причинам трудового стажа. Такая пенсия назначается в твердой утвержденной законодательством сумме. И, как правило, размеры социальных пенсий существенно ниже расчетных трудовых (страховых) пенсий.

Необходимо отметить, что в последние два года прослеживалось снижение в установленных коэффициентах роста социальных пенсий. Так в апреле 2017 года этот вид пенсий был проиндексирован всего на 1,5%. В 2018 году запланирован выход на привычное (докризисное) повышение уровня этого вида пенсионного обеспечения — прогнозируемый рост социальных пенсий составит в апреле 2018 года ориентировочно 4,1%.

Таким образом, одним из положительных изменений 2018 года является более ощутимый рост прожиточного минимума (ПМ) в стране, в том числе в отдельности по регионам. При этом установленный ПМ позволяет всем неработающим пенсионерам получать дополнительные выплаты (так называемые социальные доплаты до прожиточного минимума — федеральная и региональная), если размер их пенсий ниже утвержденных величин.

Внимание

Согласно законодательству, уровень пенсии гражданина всегда должен быть не ниже прожиточного минимума в регионе , в котором он проживает (отсюда берутся кажущиеся странными заявления Правительства о том, что «в России нет малоимущих пенсионеров» — все они получают пенсии в совокупности с другими социальными выплатами в размере не меньше ПМ.

С 2010 года в заявлениях о назначении пенсии уже предусмотрен раздел о получении социальной доплаты. Если же ваша пенсия назначена до 2010 года, и вами не подавалось отдельное заявление о назначении доплаты, а размер пенсии ниже установленного прожиточного минимума в регионе, то необходимо самостоятельно обратиться в территориальные органы Пенсионного фонда.

Увеличение пенсии в 2018 году в России работающим пенсионерам

Никаких изменений для работающего населения, получающего пенсии, на 2018 год принятыми в Госдуме законами не предусмотрено. А это значит, что работающим пенсионерам будут продолжать выплачиваться суммы пенсий без проводимых ежегодно индексации .

Этот мораторий на индексацию пенсий действует следующим образом:

• Те граждане, которые вышли на пенсию до 1 февраля 2016 года и сохранили за собой рабочее место, остаются без увеличения своих пенсий с февраля 2016 года.
• Гражданам, ставшим пенсионерами, после 1 февраля 2016 года, при подсчете индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК) в расчет учитываются все повышения, состоявшиеся на дату возникновения права на пенсию.
• При продолжении трудовой деятельности и одновременном получении пенсии, все последующие с момента трудоустройства индексации снова не будут применяться.

Внимание

У работающих пенсионеров есть право на повышение размера пенсии только через ежегодный перерасчет по данным работодателя. С 1 августа каждого года пенсии таких граждан увеличиваются на количество баллов, учтенных в предыдущем году за период трудовой деятельности и уплаты в это период страховых взносов. Но не более чем на 3 балла в год !

Пример того, как работающим пенсионерам будут пересчитывать индексацию пенсии в ПФР

Женщина 01.05.1962 года рождения вышла на пенсию в 2017 году в установленные законодательством сроки и продолжает работать. Какие индексации будут браться в расчет при определении размера пенсии? И с какого времени пенсия перестанет индексироваться?

Расчет пенсии для этой женщины будет производиться на дату 1 мая 2017 года. При подсчете ИПК будут учтены все утвержденные индексы роста пенсий, начиная с 2015 по 01.05.2017 г.

• Стоимость одного пенсионного коэффициента будет взята на 01.05.2017 г. — это 78,58 рублей.
• Фиксированная выплата, входящая в состав страховой пенсии, будет учтена с учетом индексации на дату 1 мая 2017 года и равна 4805,11 руб.

Далее при условии продолжения выполнения оплачиваемой работы, все последующие индексации пении после назначения будут приостановлены . Т.е. индексация, проведенная , к пенсии этой женщины применяться уже не будет. И так будет продолжаться до тех пор, пока она не уволится со своей работы или не будет уволена работодателем.

Индексация пенсии после увольнения работающего пенсионера в 2018 году

В 2017 году был принят закон, согласно которому произошло изменение срока перерасчета пенсии после увольнения. В 2018 году работающие пенсионеры смогут получать пенсию со всеми пропущенными индексами уже со следующего месяца после увольнения . При этом самому пенсионеру дополнительно обращаться в Пенсионный фонд не потребуется, так как данный перерасчет целиком строится на ежемесячной отчетности работодателей!

Ранее, после ухода с работы пенсионеру производился перерасчет получаемой пенсии с учетом всех индексаций за три месяца:

• первый месяц — это сдача отчетности работодателям в ПФР о работающих в организации гражданах;
• второй месяц — происходила загрузка данных о факте работы в единый программный комплекс, работающий в масштабе всей страны;
• третий — принятие территориальным органом ПФР решения о перерасчете.

Внимание

Для граждан, прекративших трудовую деятельность в 2018 году, уменьшается период начисления пенсии с учетом пропущенных за время работы индексаций. Это будет возможно после вступления в силу с 1 января 2018 года федерального закона № 134-ФЗ от 01.07.2017 года .

Однако сам процесс доначисления пропущенных увеличений будет тем же самым и из технических соображений займет также несколько месяцев . Но после этого при выплате уже перерасчитанной пенсии по истечении 3 месяцев будет производиться доплата за весь период, прошедший после увольнения .

Это нововведение касается только уволенных после 1 января 2018 года . Если пенсионер уволился, например, в декабре 2017 года, то доиндексация его пенсии будет проведена только с 1 апреля 2018 года — без доплаты за период с января по март (иными словами, эти месяцы будут потеряны).

Последние новости и свежие изменения в пенсионном обеспечении

Как уже стало понятно, повышение пенсии в новом году для большинства категорий пенсионеров (малозаметным) или же, как для многочисленной категории работающих пенсионеров — . Зато в новом году повысятся требования к уже сформированным пенсионным правам и уровню заработной платы российских граждан для выхода на пенсию:

Других существенных изменений в пенсионной системе России в 2018 году не ожидается. В частности, ожидаемая многими в размере 5000 рублей в 2018 году выплачиваться не будет — это была однократная, разовая доплата, которая полагалась всем пенсионерам в январе 2017 года взамен пропущенной в 2016 году дополнительной индексации, предусмотренной законом (и никаких оснований выплачивать ее в 2018 году попросту нет).

Внимание

И одна из немногих действительно хороших новостей для россиян — пока не принято решение по , что актуально для тех, кто еще работает или планирует выходить на пенсию (в том числе мужчины 1958 и женщины 1963 года рождения).

Будет ли единовременная выплата пенсионерам 5000 рублей в 2018 году?

В начале 2017 года получателям всех видов пенсий, не зависимо от факта работы, была произведена дополнительная выплата в размере 5000 рублей. Данная мера была необходима в сложившейся экономически нестабильной ситуации.

На фоне высокого уровня инфляции и невозможностью провести дополнительную индексацию пенсий в 2016 году было принято решение о единовременной выплате к пенсиям граждан (закон от 22 ноября 2016 года № 385-ФЗ). Таким образом были «условно доиндексированы» пенсии россиян, многие из которых восприняли это просто как подарок к Новому году.

В настоящее время, согласно данным Правительства, экономическая обстановка в стране нормализуется. За последние 12 месяцев рост потребительских цен (инфляция) не превышает отметку 3%, а пенсии в 2017 году поднялись суммарно по двум индексациям на 5,78%.

Будет ли повышение пенсионного возраста в 2018 году (последние новости)

В последние несколько лет наиболее обсуждаемым и острым для россиян является вопрос об увеличении пенсионного возраста . Во многих других странах, включая постсоветские, соответствующие решения уже приняты и реализуются.

• Например, с января 2017 года в Белоруссии ежегодно будет повышаться пенсионный возраст на полгода до достижения женщинами 58 лет и мужчинами 63 лет. В Казахстане действуют такие же значения — для женщин в 58 лет, для мужчин в 63 года.
• Во многих развитых странах, таких как Германия, мужчины становятся пенсионерами в 65 лет, а женщины в 60 лет.
• В Украине Верховная Рада приняла закон о пенсионной реформе, где также заложено повышение действующего пенсионного возраста.

Внимание

Теперь этот вопрос назрел и в России. По заявлениям Правительства, в первую очередь он взаимосвязан с тем, что в стране увеличивается продолжительность трудоспособного возраста — т.е. около трети россиян и так прекращают работать позднее выхода на пенсию по возрасту.

Однако пока, из-за большой непопулярности этой меры, Правительством России пока не принято окончательного решения по продлению возраста выхода на пенсию (хотя многие считают этот вопрос решенным и отмечают, что он с большой долей вероятности начнет реализовываться после очередных президентских выборов, которые состоятся в марте 2018 года — но пока это только слухи ).

Сколько баллов и трудового стажа нужно для выхода на пенсию в 2018 году?

С 2015 года действует бальная система начисления трудовых (страховых) пенсий гражданам, при которой уплаченные в Пенсионный фонд работодателем страховые взносы за своих сотрудников переводятся из рублей в относительные величины (баллы). Учтенная за год сумма взносов соотносится с утвержденной Правительством предельной учитываемой суммой взносов, которой соответствуют 10 пенсионных баллов (это максимум, который можно получить за один год).

А вот для получения права выхода на пенсию по старости в общеустановленные сроки необходимо соблюдение трех обязательных условий:

• наступление возраста, установленного законом;
• наличие страхового (трудового) стажа;
• наличие установленной величины индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК) или другими словами размер пенсионных баллов.

Следует отметить, что это касается только пенсий по возрасту! Другие виды пенсий по обязательному пенсионному страхованию (по инвалидности, по потере кормильца) назначаются независимо от продолжительности трудового (страхового) стажа и количества полученных баллов.

Внимание

С 2018 года обязательным условием для назначения пенсии при достижении пенсионного возраста (сейчас это 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин) является наличие 9 лет стажа и 13,8 баллов индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК).

Пример расчета пенсионных баллов с 2015 по 2018 год

За мужчину 1965 года рождения имеет официальную заработную плату до вычета подоходного налога (НДФЛ) в размере 30000 рублей (соответственно, за год заработок составляет 360000 рублей). Предположим, зарплата с 2015 года этому гражданину ни разу не повышалась. При этом за него не производятся отчисления на накопительную части пенсии, так ка он рожден ранее 1967 года. Таким образом, работодатель отчисляет за этого мужчину страховых взносов на индивидуальный лицевой счет в размере 16% от заработка до вычета НДФЛ — то есть 16% × 360000 = 57600 рублей в год. Подсчитаем, сколько баллов заработано этим мужчиной за период с 2015 года, когда начала действовать новая пенсионная формула.

Ежегодно Правительством для этих целей утверждается так называемая предельная величина заработной платы , размер обязательных отчислений с которой в ПФР на индивидуальный лицевой счет гражданина составляет 16%. Так, предельная установленная величина зарплаты по стране с 2015 по 2018 годы составляет следующие значения (см. таблицу ниже).

В 2018 году страховая база отчислений в Пенсионный фонд составит 1021000 рублей согласно постановлению Правительства от 15.11.2017 г. № 1378 . Тогда максимальный размер учитываемых за год страховых взносов, принимаемых за 10 баллов, составит 163360 рублей (повышение относительно 2017 года сразу почти на 17%).

Внимание

Поэтому каждый заработанный рубль в 2018 году «обесценится» при переводе в пенсионные баллы относительно 2017 года сразу на 1 – (1 / 1,17) = 15%, а относительно уровня 2015 года — уже более чем на 30! Поэтому недостаточно иметь только лишь постоянную высокую зарплату для формирования достойных пенсионных прав. Чтобы их объем год от года не снижался, по новой пенсионной формуле зарплата должна расти не менее чем на 10% в год (см. таблицу выше).

Вернемся к нашему примеру. Чтобы перевести ежемесячный заработок 30000 рублей в баллы, нужно соотнести данные по зарплате (взяв от годового заработка 16%, что в рассматриваемом примере составит 57600 рублей в год) к установленным предельным величинам и умножить на 10:

• 57600 / 113760 × 10 = 5,06 балла заработано гражданином в 2015 году;
• 57600 / 127360 × 10 = 4,52 балла в 2016 году;
• 57600 / 140160 × 10 = 4,11 балла в 2017 году;
• 57600 / 163360 × 10 = 3,53 балла будет заработано в 2018 году.

Распространяемая информация о единовременной выплате в 5000 рублей пенсионерам в январе 2018 года не соответствует действительности. В последнее время в социальных сетях и мессенджерах распространяются сообщения о том, что пенсионерам необходимо срочно обратиться с заявлением о выплате 5000 руб. в Пенсионный фонд. При этом указывается срок - 20 декабря. В связи с этим, Отделение Пенсионного фонда РФ по Северной Осетии заявляет, что данная информация носит недостоверный характер.

Напомним, единовременная выплата в размере 5000 руб. производилась всем пенсионерам в январе 2017 года. В 2018 году данная выплата законодательством не предусматривается. Также обращаемся к пенсионерам с просьбой проверять информацию о пенсионных выплатах, размещенную в интернете или получаемую в смс-сообщениях, на официальном сайте ПФР (www.сайт) или по телефону «горячей линии» Отделения 51-80-92 .

В 2018 году страховые пенсии, включая фиксированную выплату, неработающих пенсионеров будут с 1 января увеличены на 3,7%, что выше показателя прогнозной инфляции. Размер фиксированной выплаты после индексации составит 4 982,9 рубля в месяц, стоимость пенсионного балла - 81,49 рубля (в 2017 году - 78,58 рубля). Пенсии по государственному пенсионному обеспечению, в том числе социальные, с 1 апреля 2018 года будут повышены работающим и неработающим пенсионерам на 4,1%.